
ZUS
- Nazwa jednostki organizacyjnej
ZUS I Oddział w Łodzi
- Nazwa komórki organizacyjnej
Wydział Ubezpieczeń i Składek
- Miejsce pracy
ZUS I Oddział w Łodzi
- Adres miejsca pracy
ul. Zamenhofa 2, 90-431 Łódź
- Województwo
łódzkie
- Nazwa stanowiska pracy wg. regulaminu organizacyjnego
pracownik ds. konta ubezpieczonego
- Zadania
Pracownik zatrudniony na tym stanowisku zapewnia obsługę spraw ubezpieczonych.
- Wymagania
Wymagania Niezbędne
- wykształcenie średnie
Mile Widziane
- wykształcenie wyższe (nauki społeczne, gospodarka, prawo, administracja)
- minimum 1 rok pracy związanej z ubezpieczeniami społecznymi
Wymagania Dodatkowe
- znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych
- znajomość przepisów KPA
- umiejętność obsługi pakietu MS Office
Jeśli Jesteś Osobą
- zorientowaną na komunikację, cel i jakość
- potrafiącą negocjować i wywierać wpływ, elastyczną i nastawioną na rozwój
- potrafiącą współpracować, rozwiązywać problemy oraz podejmować decyzje
zachęcamy do składania dokumentów.
Jeżeli spełniasz powyższe wymagania czekamy na Twoje dokumenty:
- CV
- list motywacyjny ze wskazaniem komórki organizacyjnej i stanowiska pracy wraz z podaniem nr ref. 119/2024
- skany dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe
które należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.
Dodatkowe Informacje
- proces rekrutacji będzie obejmował rozmowę kwalifikacyjną i sprawdzenie wiedzy
- skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
- dokumenty złożone lub nadesłane po terminie nie będą rozpatrywane
- otrzymanych dokumentów nie zwracamy
miejsce wykonywania pracy
Wydział Ubezpieczeń i Składek
ul. Lipiec Reymontowskich 11
91-120 Łódź
- Termin, do którego należy składać dokumenty
27-05-2024
- Oferujemy
Oferujemy
- zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę
- świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
Do składania dokumentów zachęcamy osoby z niepełnosprawnością.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.
Wyposażenie Stanowiska Pracy
- sprzęt komputerowy
- sprzęt biurowy
Warunki Wykonywania Pracy
- spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.
- polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę
- konieczność poruszania się po całym obiekcie
- konieczność odbywania podróży służbowych
- budynek 4-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych
- stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 4 piętrze
- wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika
- drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie